A plataforma de recrutamento feita para operar em rede
Gerencie vagas, candidatos, parceiros e faturamento em um só lugar com isolamento de dados real entre empresas e comissionamento automático.
Feita para redes de recrutamento, não só para o RH interno.
A maioria das ferramentas de recrutamento atende apenas uma empresa cuidando das próprias vagas. A TOIAH também foi construída para empresas, agências, consultorias e parceiros que recrutam para terceiros com o financeiro dessa relação já embutido na plataforma.
- Multitenancy real: cada empresa e cada parceiro acessa só os dados que são seus
- Comissão de parceiro calculada automaticamente a partir de cada vaga
- Contratos, faturamento e cobrança integrados ao mesmo fluxo do recrutamento
Da vaga à contratação, em um fluxo só.
Publique vagas, receba candidaturas e acompanhe cada etapa do processo seletivo em um pipeline visual, com histórico completo de interações com cada candidato.
- Pipeline visual em kanban, com arrastar-e-soltar entre etapas
- Página pública de vagas e divulgação em portais parceiros
- Histórico completo de cada candidatura, do início à contratação

Avaliações comportamentais integradas ao processo.
Envie DISC, Big Five (OCEAN) e fit cultural direto pelo link do candidato, sem ferramenta externa. Os resultados ficam protegidos contra alteração e disponíveis para a equipe de recrutamento comparar perfis.
- DISC, OCEAN e avaliação de cultura aplicados dentro do próprio fluxo
- Resultado gravado uma única vez, sem risco de edição posterior
- Comparação de perfis direto no histórico do candidato

IA para priorizar quem avaliar primeiro.
Descreva o perfil que você procura e a IA pré-filtra e ranqueia os candidatos do seu banco de talentos por afinidade com a vaga, poupando horas de triagem manual.
- Pré-filtro combinado com ranqueamento por IA generativa
- Ranking de candidatos por afinidade com os requisitos da vaga
- Sugestão automática de candidatos já cadastrados para novas vagas

Contratação sem fricção, com validade jurídica.
Gerencie propostas e documentos de admissão e feche o processo com assinatura eletrônica própria, com captura de evidências e amparo na MP 2200-2/2001 e na Lei 14.063/2020.
- Checklist de documentos de admissão dentro da plataforma
- Assinatura eletrônica com registro de evidências (IP, hash do contrato)
- Acompanhamento do status do contrato até a efetivação

Tome decisões baseadas em dados reais.
Acesse dashboards que mostram o desempenho do time, a saúde das vagas e os indicadores do processo seletivo por empresa ou consolidado entre parceiros.
- Time-to-hire e custo por contratação
- Indicadores por empresa, por parceiro ou consolidados
- Exportação de dados para análises customizadas

Pronto para transformar seu recrutamento?
Junte-se a empresas e parceiros que já operam seus processos seletivos com a TOIAH.
Falar com um Especialista