Sobre a Vaga Buscamos um profissional de Marketing Sênior com visão estratégica e paixão por inovação para liderar o futuro das nossas iniciativas de marca e produto. Você será responsável por moldar a narrativa da empresa, impulsionar o engajamento e garantir o crescimento sustentável em um mercado dinâmico.
Responsabilidades • Desenvolver e executar estratégias de marketing abrangentes, alinhadas aos objetivos de negócio e às tendências de mercado. • Liderar a criação e gestão de campanhas integradas, desde o planejamento até a análise de resultados, em múltiplos canais. • Gerenciar e otimizar o orçamento de marketing, garantindo o melhor ROI para as iniciativas. • Realizar análises de mercado, concorrência e comportamento do consumidor para identificar oportunidades e desafios. • Colaborar estreitamente com equipes de produto, vendas e comunicação para garantir a coesão da mensagem e a eficácia das ações. • Mentorar e desenvolver talentos na equipe de marketing, promovendo um ambiente de aprendizado e crescimento contínuo. • Apresentar relatórios de performance e insights estratégicos para a liderança executiva.
Requisitos • Experiência comprovada de no mínimo 5 anos em posições de liderança ou sênior em marketing. • Sólida experiência no desenvolvimento e execução de estratégias de marketing digital e tradicional. • Domínio de ferramentas de análise de dados (Google Analytics, SEMrush, etc.) e métricas de marketing. • Habilidade comprovada em gestão de projetos e equipes multidisciplinares. • Excelente comunicação interpessoal e capacidade de apresentação para diferentes públicos. • Formação superior completa em Marketing, Publicidade, Comunicação Social, Administração ou áreas correlatas.
Diferenciais Desejáveis • Pós-graduação ou MBA em Marketing, Gestão de Negócios ou áreas afins. • Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) aplicadas ao marketing. • Conhecimento avançado em SEO/SEM e automação de marketing. • Inglês fluente.
O que Oferecemos • Oportunidade de atuar em projetos desafiadores e de alto impacto, moldando o futuro da empresa. • Ambiente de trabalho colaborativo, inovador e com foco em desenvolvimento profissional. • Pacote de benefícios competitivo, incluindo plano de saúde e odontológico, vale-refeição e seguro de vida. • Flexibilidade de horário e modelo de trabalho híbrido (presencial e remoto).
Requisitos
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