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    Investidor de Engenharia — Liderança

    Confidencial Remoto

    Descrição da Vaga

    Sobre a Vaga:
    Buscamos um Investidor de Engenharia para liderar e impulsionar o crescimento estratégico de nossa área de tecnologia. Este profissional será responsável por identificar e alavancar oportunidades de investimento em projetos inovadores, garantindo a excelência técnica e o alinhamento com os objetivos de negócio.

    Responsabilidades:
    • Liderar a análise e seleção de projetos de engenharia para investimento, com foco em escalabilidade e retorno.
    • Gerenciar o portfólio de investimentos, monitorando performance e mitigando riscos.
    • Desenvolver e implementar estratégias de crescimento para as equipes de engenharia, promovendo a inovação.
    • Atuar como mentor e líder para as equipes técnicas, fomentando um ambiente de alta performance e colaboração.
    • Colaborar com outras lideranças para integrar as iniciativas de engenharia aos planos estratégicos da empresa.
    • Definir e acompanhar KPIs relevantes para a área, garantindo a entrega de resultados.
    • Representar a empresa em eventos e comunidades de tecnologia, fortalecendo a marca empregadora.

    Requisitos:
    • Experiência comprovada em liderança de equipes de engenharia e gestão de projetos complexos.
    • Sólido background técnico em desenvolvimento de software, arquitetura de sistemas ou áreas correlatas.
    • Habilidade demonstrada em análise de investimentos e gestão de portfólio.
    • Experiência em empresas de tecnologia ou startups de alto crescimento.
    • Visão estratégica e capacidade de tomar decisões baseadas em dados.
    • Fluência em inglês, com habilidade para comunicação técnica e de negócios.

    Diferenciais Desejáveis:
    • Pós-graduação em Gestão de Projetos, MBA ou áreas afins.
    • Certificações em metodologias ágeis (Scrum, SAFe, etc.).
    • Experiência com M&A ou due diligence técnica.
    • Conhecimento em tendências de mercado e tecnologias emergentes.

    O que Oferecemos:
    • Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, com grandes oportunidades de impacto.
    • Pacote de remuneração competitivo, incluindo participação nos resultados.
    • Plano de carreira estruturado e oportunidades de desenvolvimento profissional contínuo.
    • Benefícios diferenciados e um excelente ambiente de colaboração.

    Requisitos

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