Sobre a Vaga: Buscamos um talento em ascensão para integrar nossa equipe de Vendas Globais. Esta é uma oportunidade única para desenvolver uma carreira internacional, atuando ativamente na prospecção e gestão de clientes em diversos mercados, com foco em expansão e resultados.
Responsabilidades: • Apoiar a equipe sênior na prospecção e qualificação de leads em mercados internacionais. • Realizar apresentações de produtos/serviços para clientes potenciais, adaptando a abordagem a diferentes culturas. • Desenvolver e manter um relacionamento sólido com clientes, garantindo a satisfação e fidelização. • Colaborar na elaboração de propostas comerciais e negociação de contratos, sob a supervisão de um mentor. • Acompanhar tendências de mercado e identificar novas oportunidades de negócio em escala global. • Gerenciar o pipeline de vendas e atualizar o CRM com informações precisas e pontuais. • Participar de feiras e eventos internacionais, representando a empresa e buscando novas parcerias.
Requisitos: • Formação superior completa em Administração, Relações Internacionais, Comércio Exterior ou áreas correlatas. • Experiência prévia (estágio ou júnior) em vendas, preferencialmente em ambiente B2B. • Fluência avançada em inglês (mandatório). Conhecimento de um terceiro idioma é um grande diferencial. • Excelente capacidade de comunicação interpessoal e negociação, com foco em resultados. • Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando proatividade e organização. • Disponibilidade para viagens internacionais esporádicas.
Diferenciais Desejáveis: • Experiência prévia em empresas com atuação global ou em vendas para o mercado internacional. • Conhecimento de outros idiomas além do inglês (espanhol, mandarim, francês, alemão). • Familiaridade com ferramentas de CRM (Salesforce, HubSpot ou similares). • Capacidade de adaptação a diferentes culturas e ambientes de negócios.
O que Oferecemos: • Oportunidade de desenvolvimento de carreira em uma empresa global e em crescimento. • Ambiente de trabalho dinâmico e multicultural, com desafios constantes. • Pacote de remuneração competitivo, incluindo bônus por desempenho. • Programa de mentoria e treinamentos contínuos para aprimoramento profissional.
Requisitos
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