Sobre a vaga: Buscamos um profissional com visão estratégica para atuar como Cliente de Marketing — Liderança, responsável por guiar e gerenciar o relacionamento com as agências e parceiros de marketing. Você será a ponte entre as necessidades de negócio e a execução das estratégias de comunicação, garantindo alinhamento e resultados.
Responsabilidades: • Definir e comunicar os objetivos de marketing para as agências, garantindo clareza e alinhamento com a estratégia da empresa. • Gerenciar o relacionamento diário com as agências, atuando como ponto focal para todas as demandas e feedbacks. • Acompanhar e aprovar entregas de campanhas, peças e planos de mídia, assegurando a qualidade e aderência aos guidelines da marca. • Monitorar o desempenho das campanhas, analisando métricas e apresentando relatórios de resultados para as lideranças. • Gerenciar orçamentos de marketing, garantindo a otimização dos investimentos e a conformidade com as políticas internas. • Identificar oportunidades de melhoria e inovação nas estratégias de marketing em colaboração com as agências. • Liderar reuniões estratégicas e operacionais, facilitando a comunicação e a tomada de decisões entre as partes envolvidas.
Requisitos: • Experiência comprovada em gestão de marketing ou relacionamento com agências. • Forte conhecimento do mercado de marketing digital e offline no Brasil. • Habilidade excepcional de comunicação interpessoal e negociação. • Capacidade analítica para interpretar dados e tomar decisões estratégicas. • Formação superior completa em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas correlatas. • Proficiência em ferramentas de gestão de projetos e pacotes Office.
Diferenciais desejáveis: • Pós-graduação ou MBA em Marketing, Gestão de Negócios ou áreas afins. • Experiência prévia em agência de publicidade ou marketing digital. • Conhecimento em metodologias ágeis de gestão de projetos. • Inglês avançado.
O que oferecemos: • Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, com oportunidades de crescimento profissional. • Pacote de benefícios atrativo, incluindo plano de saúde, vale-refeição e seguro de vida. • Cultura organizacional que valoriza a inovação, a colaboração e o desenvolvimento contínuo. • Oportunidade de trabalhar com grandes marcas e projetos de impacto no mercado.
Requisitos
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